Что предстоит делать:

Креативный отдел

— Менеджерить работу команды редакторов и креативного директора, планировать сроки, бюджеты и ресурсы;

— Вести пул проектов отдела: держать статусы, дедлайны и приоритеты в Trello, находить подрядчиков, сравнивать условия, следить за сроками, организовывать логистику.

— Работать с подрядчиками полного цикла: искать, брифовать, запрашивать и сравнивать сметы, торговаться по цене и срокам, контролировать качество и сдачу вовремя.

— Собирать и оптимизировать сметы: готовить общие и детальные просчеты, оптимизировать сметы и траты. 

— Организовывать и вести созвоны: фиксировать договорённости и follow-up.

— Участвовать в брейнштормах: структурировать чужие идеи, приносить свои и превращать концепцию в понятный план с этапами и ответственными.

Коммерческие спецпроекты

— Участвовать в генерации КП: собирать вводные, структурировать механику, добирать смету и тайминг.

— Собирать готовые КП в презентацию для клиента.

— Помогать готовить и защищать проекты перед клиентом: собирать аргументацию, участвовать в защите.

Ждем от вас:

— Опыт координации или продюсирования проектов от 2 лет — агентство, ивенты, диджитал или спецпроекты.

— Организованность как суперсила: держишь десятки задач и дедлайнов параллельно и ничего не роняешь.

— Опыт работы с подрядчиками и сметами: умеешь сравнивать и торговаться, а не просто пересылать цифры.

— Уверенно собираешь презентации.

— Структурное мышление: превращаешь хаос идей в план.

— Сильная коммуникация: одинаково спокойно с подрядчиком, командой и клиентом.

Что предлагаем:

—  Гибридный формат работы: вам не нужно будет ходить 5/2 в офис, но в Москве будут оффлайн-задачи

— Зарплата 70–120 000 р. на руки

— Возможность участвовать в создании крупных медийных и коммерческих спецпроектов.

— Молодая команда, где ценятся самостоятельность, инициативность и ответственность без лишней бюрократии.

— Классный офис в Москва Сити с хорошим вайбом.

Как откликнуться:

Выполните короткое тестовое задание по ссылке.